İlk adım, 13 Ekim’deki eyalet seçimlerinden önce atılabilecek olsa da, daha kapsamlı düzenlemeler yeni eyalet hükümetine bırakılacak. Maaş paketi önümüzdeki günlerde incelemeye sunulacak ve seçimlerden önce karara bağlanması planlanıyor.
Önümüzdeki haftalarda, hemşirelerin eğitimlerine ve uzmanlıklarına göre maaş sınıflandırmalarının yeniden yapılacağı açıklandı. Ayrıca, kritik görevler ve uzmanlık eğitimlerine ek ücret ödeneceği belirtildi. Rüscher, “Amacımız, emeğin karşılığını vermek” dedi.
Yoğun bakım, pediatri, psikiyatri gibi uzmanlık alanlarında derinleşen hemşireler, altı ay içinde iki maaş sınıfı birden yükselecek. Seçim sonrasında ise iki yeni maaş kademesinin eklenmesi ve düşük gelirli çalışanlar için taban maaşın artırılması planlanıyor.
Kalifiye Eleman Eksikliği İçin Yeni Maaş Düzenlemesi
Bu maaş artışları, hemşire açığını kapatma hedefiyle yapılıyor. Eyalet Başkanı Wallner, "Nitelikli çalışanları elde tutmak ve yeni personel çekmek için uygun çalışma koşulları ve adil maaşlar sunmamız şart" dedi. İsviçre ve Güney Almanya gibi komşu ülkelerle rekabet edebilmek için bu düzenlemelerin hayati olduğunu belirtti.
Vorarlberg hastanelerinde yılda 91.000 yatan hastanın ve 445.000 ayakta tedavi alan hastanın bakımının sağlandığına dikkat çeken Wallner, bu sistemin bel kemiğinin hemşireler olduğunu söyledi. Vorarlberg’deki hastanelerde toplam 2.500’den fazla hemşire çalışıyor.
Sendika: "Her İki Taraf da Fedakarlık Yaptı"
Vorarlberg Eyalet Hastaneleri merkezi işçi temsilcisi Thomas Steurer, uzun süren müzakerelerin ardından memnuniyet verici bir sonuç elde edildiğini belirtti. "Her iki taraf da bazı tavizler vermek zorunda kaldı, ancak nihayetinde iyi bir sonuç aldık" dedi.
Steurer, hastanelerin ancak tüm çalışanlar dikkate alınıp adil şekilde ödüllendirildiğinde düzgün işleyebileceğini vurguladı.
Bakım Evleri İçin de Maaş Artışı Talebi
Sosyal Hizmetler Bakanı Katharina Wiesflecker (Yeşiller), hastanelerdeki hemşireler için yapılan maaş düzenlemelerini olumlu karşıladı. Ancak aynı maaş artışlarının, bakım evleri ve evde bakım hizmetlerinde çalışan hemşireler için de geçerli olması gerektiğini savundu. "Hastaneler için geçerli olan düzenlemeler, bakım evleri ve evde bakım hizmetleri için de geçerli olmalı. Tüm bakım personeline adil çalışma koşulları sağlamak zorundayız" dedi.
Wiesflecker, uzun vadeli bakım hizmetlerinin rekabetçi ve cazip kalabilmesi için bu düzenlemelerin şart olduğunu vurguladı. Bu nedenle, Eyalet Başkanı ve yerel yönetimlere çağrıda bulunarak bakım evlerindeki maaşların da aynı ölçüde artırılmasını istedi.
