2019 yılında Kutsal Cuma günü Protestan, Metodist ya da Eski Katolik dinine mensup çalışanlar için resmi tatil olmaktan çıkarıldı. Bunun yerine, mezhebi ne olursa olsun herkes yılda bir kez kişisel resmi tatil olarak bir gün seçebilecek. İşçi Odası'ndan Alexander Nussbaumer, başlangıçtaki fikrin mezhebe göre bir gün seçmek olduğunu söylüyor.
"Uygulama açısından bunun artık pek bir önemi yok, çünkü yılın herhangi bir gününü kişisel tatilim olarak seçebilirim" diye vurguluyor. Kesinlikle izin almak istediğiniz bir gün. Bu gün mevcut tatil günlerinden düşülür. Ancak en az üç ay öncesinden belirtilmesi gerekiyor. Yani Kutsal Cuma'yı kişisel tatil olarak istiyorsanız, talebinizi 29 Aralık'a kadar iletmelisiniz.
Yazılı talep ve imza gerekli
Vorarlberg Çalışma Odası'na göre, kişisel tatil talebinde bulunmak için işverene bir e-posta veya kısa mesaj göndermek yeterli değil. Bir imza gerekli. Bu nedenle mektubun şahsen teslim edilmesi veya taahhütlü posta ile gönderilmesi tavsiye ediliyor. Makbuz onayı da talep edilmeli.
İşveren resmi tatili reddedemez
İşveren genellikle kişisel tatil talebini reddedemez. Ancak, çalışandan her şeye rağmen o gün çalışmasını istemek mümkün. Nussbaumer'e göre, bu teklif belirli durumlarda çalışanlar için faydalı olabilir. "Bu gerçekten çalışan için bir avantaj çünkü izin günü ve o gün yaptıkları iş için ödeme alıyorlar. Ve hiçbir iş günü kaybedilmiyor," diye açıklıyor.
Resmi izin günü "biriktirilemez"
Kişisel resmi tatiller yıllarca "biriktirilemez". Buna göre, kişisel tatil yeni yıla "taşınamaz". Çalışma Odası'na göre, yılda yalnızca bir kez geçerlidir ve belirli bir yıl içinde kullanılmadığı takdirde sona erer.
Link: „Persönlicher Feiertag“ – AK Vorarlberg
Copyright © 2022 www.havadis.at. Tüm Hakları Saklıdır. Havadis.at yayımladığı haber, fotoğraf ve görüntü ile internet ve wap için oluşturduğu her türlü bilgi,havadis.at yönetiminin izini olmadan hiçbir şekilde kullanılamaz.
